Назад
Пробито чергове дно кадрової політики поліції #Клименко і #Вигівський. 🤷♂️Яка б доля чекала начальника поліції хоч у демократіях, хоч у тоталітарних режимах, який показав і осоромив усю правоохоронну систему під час теракту в Голосіївському районі Києва, кришував десятки кол-центрів, які обдирають українців, європейців і американців, кришував ринки і ще багато чого?
У гіршому випадку — посадили б, у кращому — відправили б у забуття назавжди. ❗️Але не в поліції Вигівського і Клименка — у них зірка Кочкадамяна пішла на підвищення з начальника Голосіївського управління поліції на заступника начальника поліції Київської області по кримінальній поліції. Тобто нагорі потрібні саме такі кадри.
🔻Апогей — теракт і стрілянина в Голосіївському районі, які стали публічним символом провалу системи. Але замість висновків і відповідальності система зробила прямо протилежний висновок — підвищення.
Бо керівництво поліції любить саме таких вірних псів, які виконують будь-які команди і несуть долю нагору. І якщо після такого керівник району отримує новий кабінет і нові повноваження — значить це не помилка системи, а її кадровий стандарт.
🔻Під дахом цього управління встановлені десятки шахрайських кол-центрів. Виявлено кришування ярмарків і торгових місць — при великій кількості місць виникали питання щодо доступу, розподілу та недоотримання доходів містом.
У цьому ж районі, у 100 метрах від управління, мені особисто незаконно ставили техніку в машину, потім її били, потім спалили, потім взагалі напали і розбили голову, але поліція нібито випадково так і не змогла встановити бандитів.
Саме так виглядає реальна ефективність системи — коли треба знайти активістів чи бізнес, усе працює, а коли треба знайти виконавців резонансних історій — починаються випадковості.
✅По всіх цих фактах нами подані та готуються звернення щодо перевірки дій керівництва Голосіївського УП і МВС, реагування під час теракту, можливого неналежного контролю за шахрайськими майданчиками і ринків, укриття злочинів щодо мене особисто, кадрового рішення щодо призначення Кочкадамяна та оцінки дій посадових осіб поліції.
І тут уже питання до Клименка і Вигівського.
Якщо після такого керівник не звільняється, а підвищується — які тоді критерії відбору керівників у Нацполіції?
Чи не є це оцінкою всієї кадрової політики МВС і Нацполу?
Матеріали по темі:
▫️Як керівництво Нацполу перетворило правоохоронну систему на бізнес-імперію: «непотоплюваний» Кочкадамян
▫️Керівник поліції після провалу на теракті на Голосіїво під дахом Клименка і Вигівського отримав підвищення
▫️Імперія беззаконня: як Голосіївське УП поліції перетворилося на закрите акціонерне товариство
▫️Коли поліція стає загрозою: теракт у Києві оголив справжнє обличчя системи
#нонстопдумка #нацпол #корупція
TG|FB|YT|TT|INST|WB
